إسأل محامية الآن
المحامية فاطمة عبدالوهاب
محامية
الأسئلة المجابة 29736 | نسبة الرضا 97.8%
محامي
السلام عليكم انا موجود مع كفيل من ٧ سنوات ومعي عقد...
السلام عليكم انا موجود مع كفيل من ٧ سنوات ومعي عقد ورقي موثق من الغرفه التجاريه ومذكور بهي الراتب ولم احصل علي الراتب الموجود بهي لمده ٥ سنوات وبعد تجديده بالعقد الإلكتروني تم وضع نفس الراتب بهي ...السؤال.هل لي الحق ان اطالب بفرق الراتب خلا الخمس سنوات السابقه بالعقد الورقي ؟ملاحظه .العقد محتفظ بهي معي الحينال
مساعدة المحامي: ما هي الدولة والمدينة التي تعيش فيها؟ يهم لأن القوانين تختلف حسب الدولة وأحيانا المدينة
في المملكة العربية السعودية
مساعدة المحامي: هل تم تقديم أي شيء أو الإبلاغ عنه؟
لا انا مستني عقدي الإلكتروني ينتهي وأثناء فتره الأشعار اطالب بحقي
مساعدة المحامي: هل لديك أي معلومة أخرى تريد أن تطلع المحامي عليها قبل أن أقوم بإيصالك به؟
وفتره الدوام غير ما هي مذكوره في العقد بتصل الي ١٠ ساعات مع العلم انا مذكوره في العقد ٨ ساعات
إطرح سؤالك
إجابة الخبير: المحامية فاطمة عبدالوهاب
المحامية فاطمة عبدالوهاب
محامية
الأسئلة المجابة 29736 | نسبة الرضا 97.9%
بخصوص استفسارك حول انك ترغب في مطالبة صاحب العمل بحقوقك عن فرق الراتب خلال مدة الخمس سنوات السابقة يرجى العلم انه طبقا لنظام العمل السعودي قد لا تتمكن من المطالبة بالحقوق عن كل هذه المدة حيث لا يجوز المطالبة بالحقوق العمالية التي مدى عليها اكثر من عام لذا يمكنك المطالبة بحقوك عن مدة عام سابق فقط
وفي هذا الشأن ينص نظام العمل على ما يلي :
وفي هذا الشأن ينص نظام العمل على ما يلي :
المادة الرابعة والثلاثون بعد المائتين
- إضافة مادة تحمل الرقم ( الرابعة والثلاثون بعد المائتين ) ليكون النص كالآتي:
" أ- لا تقبل أمام المحاكم العمالية أي دعوى تتعلق بالمطالبة بحق من الحقوق المنصوص عليها في هذا النظام أو الناشئة عن عقد العمل بعد مضي اثني عشر شهاً من تاريخ انتهاء علاقة العمل، ما لم يقدم المدعي عذراً تقبله المحكمة، أو يصدر من المدعى عليه إقرار بالحق.
ب- تنظر الدعاوى العمالية على وجه الاستعجال."
وأضيفت هذه المادة بموجب المرسوم الملكي رقم (م/14) وتاريخ 1440/2/22هـ
إسأل محامية
المحامية فاطمة عبدالوهاب
محامية
الأسئلة المجابة 29736 | نسبة الرضا 97.8%
- 100% ضمان الرضا
- انضم الى 8 مليون من العملاء الراضين
المحادثات تتم ضمن هذه البنود
