إسأل محامي الآن
المحامي محب حسن
محامي
الأسئلة المجابة 63652 | نسبة الرضا 98.2%
محامي
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته لو سمحت لو اقامتي...
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته لو سمحت لو اقامتي تنتهي يوم ١٩ /٤ فهل يمكن نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل يوم ٢٠
مساعدة المحامي: ما هي الدولة والمدينة التي تعيش فيها؟ يهم لأن القوانين تختلف حسب الدولة وأحيانا المدينة
السعودية الرياض
مساعدة المحامي: هل تم تقديم أي شيء أو الإبلاغ عنه؟
لا
مساعدة المحامي: هل لديك أي معلومة أخرى تريد أن تطلع المحامي عليها قبل أن أقوم بإيصالك به؟
لا
إطرح سؤالك
إجابة الخبير: المحامي محب حسن
المحامي محب حسن
محامي
الأسئلة المجابة 63652 | نسبة الرضا 98.2%
حال تعلق إستفسارك ، بنقل الكفالة بعد انتهاء عقد العمل ، اليك المعلومات الاتية :
يحق للعامل خلال ستون يوما طلب نقل الكفالة الى كفيل اخر ، ولن تحتاج الى موافقة الكفيل لنقل الكفالة .
كما وانه توجد حالات اخرى يسمح فيها بطلب نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل وهى :
١. في حالة أنه ليس للموظف عقد ساري و موثق مع منشأته
٢. إذا كانت رخصة العمل للموظف غير سارية
٣. إذا كانت اقامة الموظف غير سارية
٤. إذا لم يستلم الموظف راتبه لمدة أكثر من 60 يوم حسب نظام حماية الأجور
٥. إذا كان الموظف قد مر على دخوله المملكة 90 يوم بدون إصدار رخصة عمل
يمكنك تحميل تطبيق جواب لمتابعة استفسارك مباشرة مع الخبير ، كما يمكنك التواصل مع خبراء مختصين في أكثر من 16 مجال. بالإضافة إلى مواضيع أخرى يومية من خلال الضغط على هذا الرابط
تحميل تطبيق جواب
يحق للعامل خلال ستون يوما طلب نقل الكفالة الى كفيل اخر ، ولن تحتاج الى موافقة الكفيل لنقل الكفالة .
كما وانه توجد حالات اخرى يسمح فيها بطلب نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل وهى :
١. في حالة أنه ليس للموظف عقد ساري و موثق مع منشأته
٢. إذا كانت رخصة العمل للموظف غير سارية
٣. إذا كانت اقامة الموظف غير سارية
٤. إذا لم يستلم الموظف راتبه لمدة أكثر من 60 يوم حسب نظام حماية الأجور
٥. إذا كان الموظف قد مر على دخوله المملكة 90 يوم بدون إصدار رخصة عمل
يمكنك تحميل تطبيق جواب لمتابعة استفسارك مباشرة مع الخبير ، كما يمكنك التواصل مع خبراء مختصين في أكثر من 16 مجال. بالإضافة إلى مواضيع أخرى يومية من خلال الضغط على هذا الرابط
تحميل تطبيق جواب
الرد من العميل
انا في شهر فبراير ٢٠٢١ اتبعتلي عقد على التأمينات الاجتماعية اللي هي gosi وكان احد بنود العقد التجديد التلقائي وبالتالي هو اتجدد في فبراير اللي فات و اتبعت رسالة لنفس النظام بأن العقد أصبح expired ومعنديش عقد وظيفي على قويوالاقامة هتنتهي يوم ١٩ / ٤فهل يحق ليا نقل الكفالة يوم ٢٠ مباشرة و الشركة لا تستطيع عمل اي مشاكل قانونية ليا بعد نقل الكفالة زي مثلا بما ان العقد اتجدد فدفع غرامة ليهم باقي قيمة الشهور المتبقية في العقد
إجابة الخبير: المحامي محب حسن
المحامي محب حسن
محامي
الأسئلة المجابة 63652 | نسبة الرضا 98.2%
كما اوضحنا لسيادتكم فى ردنا السابق ، اذا توافرت اى حالة من الحالات السابقة ، يمكنك طلب نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل .
واذا لم تتوافر بك احد تلك الشروط ، فانه يجب الحصول على موافقة الكفيل على نقل الكفالة .
واذا قمت بانهاء عقد العمل بشكل غير قانونى ، فانه يمكن لصاحب العمل ان يطالب بالحصول على التعويض
المنصوص عليه فى نظام العمل السعودى وهو :
المادة السابعة والسبعون
: ما لم يتضمن العقد تعويضا ً محددا مقابل إنهائه من أحد الطرفين لسبب غير مشروع, يستحق الطرف المتضرر من إنهاء العقد تعويضا على النحو اآلتي: 1
- ً أجر خمسة عشر يوما عن كل سنة من سنوات خدمة العامل, إذا كان العقد غير محدد المدة
-2 أجر المدة الباقية من العقد إذا كان العقد محدد المدة
. 3 يجب ألا يقل التعويض المشار إليه في الفقرتين )1 )و)2 )من هذه المادة عن أجر العامل لمدة شهرين
واذا لم تتوافر بك احد تلك الشروط ، فانه يجب الحصول على موافقة الكفيل على نقل الكفالة .
واذا قمت بانهاء عقد العمل بشكل غير قانونى ، فانه يمكن لصاحب العمل ان يطالب بالحصول على التعويض
المنصوص عليه فى نظام العمل السعودى وهو :
المادة السابعة والسبعون
: ما لم يتضمن العقد تعويضا ً محددا مقابل إنهائه من أحد الطرفين لسبب غير مشروع, يستحق الطرف المتضرر من إنهاء العقد تعويضا على النحو اآلتي: 1
- ً أجر خمسة عشر يوما عن كل سنة من سنوات خدمة العامل, إذا كان العقد غير محدد المدة
-2 أجر المدة الباقية من العقد إذا كان العقد محدد المدة
. 3 يجب ألا يقل التعويض المشار إليه في الفقرتين )1 )و)2 )من هذه المادة عن أجر العامل لمدة شهرين
إسأل محامي
المحامي محب حسن
محامي
الأسئلة المجابة 63652 | نسبة الرضا 98.2%
- 100% ضمان الرضا
- انضم الى 8 مليون من العملاء الراضين
المحادثات تتم ضمن هذه البنود
