انا تم انهاء عقدي بسبب غير مشروع تحت المادة ٧٧ من...

حال تعلق استفسارك ، بالفصل التعسفى ، اليك المعلومات الاتيه :
ان نظام العمل السعودى ، قد منح للعامل الحق فى طلب الحصول على تعويض عن الفصل التعسفى 
وهو التعويض الذى تبلغ قيمته راتب خمسه عشره يوما عن كل سنه خدمه فى العقود الغير محدده المده 
و الاجر عن المده المتبقيه فى العقد فى العقود المحدده المده .
ويحصل العامل على هذا التعويض ، إذا لم يكن هناك نص او بند فى عقد العمل محدد به قيمة التعويض 
عن الإنهاء الغير قانونى لعقد العمل .
وإذا كان هناك بند فى عقد العمل محدد به قيمة التعويض عن الانهاء الغير قانونى لعقد العمل .
فى تلك الحالة يتم تطبيق هذا البند .
واليك نص نظام العمل السعودى ، والمتعلق باستفسارك :
المادة السابعة والسبعون 
: ما لم يتضمن العقد تعويضا ً محددا مقابل إنهائه من أحد الطرفين لسبب غير مشروع, يستحق الطرف المتضرر من إنهاء العقد تعويضا على النحو اآلتي: 1
- ً أجر خمسة عشر يوما عن كل سنة من سنوات خدمة العامل, إذا كان العقد غير محدد المدة
-2 أجر المدة الباقية من العقد إذا كان العقد محدد المدة
. 3 يجب ألا يقل التعويض المشار إليه في الفقرتين )1 )و)2 )من هذه المادة عن أجر العامل لمدة شهرين
يمكنك تحميل تطبيق جواب لمتابعة استفسارك مباشرة مع الخبير ، كما يمكنك التواصل مع خبراء مختصين في أكثر من 16 مجال. بالإضافة إلى مواضيع أخرى يومية من خلال الضغط على هذا الرابط تحميل تطبيق جواب

طالما ان هناك بند  فى عقد العمل محدد به قيمة التعويض ، فى تلك الحالة لايمكن المطالبة بالحصول على 
الرواتب المستحقة لنهاية مدة عقد العمل .