كيف اعرف انتهاء عقد محددة المدة

حال تعلق إستفسارك ، بعقد العمل المحدد المدة ، إليك المعلومات الاتية :
إن عقد العمل المحدد المدة ، هو العقد الذى لايمكن انهائه قبل نهاية مدته الا بوجود سبب قانونى يمنح الحق فى هذا الإنهاء .
ويمكنك مراجعة وزارة الموارد البشرية والتنمية الإجتماعية ، من اجل معرفة موعد تاريخ نهاية عقد العمل 
من خلال موقعها الرسمى ، عبر الضغط على الرابط التالى :
وزارة الموارد البشرية
هذا فى حال إن لم يكن لديك نسخة من عقد العمل يمكن من خلالها معرفة تاريخ نهاية عقد العمل .
واليك نص نظام العمل السعودى ، والمتعلق بإستفسارك :
المادة الرابعة والسبعون :
"ينتهي عقد العمل في أي من الأحوال الآتية :
1 - إذا اتفق الطرفان على إنهائه، بشرط أن تكون موافقة العامل كتابية.
2 - إذا انتهت المدة المحددة في العقد، ما لم يكن العقد قد تجدد صراحة وفق أحكام هذا النظام؛ فيستمر إلى أجله.
3 - بناءً على إرادة أحد الطرفين في العقود غير المحددة المدة، وفقاً لما ورد في المادة (الخامسة والسبعين) من هذا النظام.
4 - بلوغ العامل سن التقاعد - وهي ستون سنة للعمال وخمس وخمسون سنة للعاملات - ما لم يتفق الطرفان على الاستمرار في العمل بعد هذه السن، ويجوز تخفيض سن التقاعد في حالات التقاعد المبكر الذي ينص عليه في لائحة تنظيم العمل. وإذا كان عقد العمل محدد المدة، وكانت مدته تمتد إلى ما بعد بلوغ سن التقاعد؛ ففي هذه الحالة ينتهي العقد بانتهاء مدته.
5 - القوة القاهرة.
6 - إغلاق المنشأة نهائياً.
7 - إنهاء النشاط الذي يعمل فيه العامل، ما لم يُتفق على غير ذلك.
8 - أي حالة أخرى ينص عليها نظام آخر".
يمكنك تحميل تطبيق جواب لمتابعة استفسارك مباشرة مع الخبير ، كما يمكنك التواصل مع خبراء مختصين في أكثر من 16 مجال. بالإضافة إلى مواضيع أخرى يومية من خلال الضغط على هذا الرابط
 
تحميل تطبيق جواب