هل اذا كان الكفيل الذى ظلمني قديم وانا الان مع...

يرجى التكرم بالعلم الى انه  وطبقا للمعطيات  الوارده الينا في استفساركم   واستكمالا لاجابه الزملاء  المحامين لكم   وطبقا لقانون العمل  القطري  المنظم لطبيعه العلاقه التعاقديه  بين العامل  وجهة العمل  (الكفيل) اولا الجهة المختصه في انهاء المنازعات العماليه هي مكتب العمل  ولكن في حال  وجود اي ضرر عليك من صاحب العمل  نعم يمكن اقامه دعوى مجنيه والمطالبه بالتعويض  وفقا لاحكام القانون المدني  القطري  الماده (263)
1- تقدر المحكمة التعويض إذا لم يكن مقدراً في العقد أو بمقتضى نص في القانون.
2- ويشمل التعويض ما لحق الدائن من خسارة وما فاته من كسب، بشرط أن يكون هذا نتيجة طبيعية لعدم الوفاء بالالتزام أو للتأخر في الوفاء به. ويعتبر الضرر نتيجة طبيعية إذا لم يكن في استطاعة الدائن أن يتوقاه ببذل جهد معقول.
3- ومع ذلك إذا كان الالتزام مصدره العقد، فلا يلتزم المدين الذي لم يرتكب غشاً أو خطأ جسيماً إلا بتعويض الضرر الذي كان يمكن توقعه عادة وقت التعاقد.
***وبالتالي  في حال تحقق ماورد في  النص القانوني  يمكن الاستعانه بمحامي  واقامه الدعوى القضائيه  والمطالبه  علما بان التعويض تقدره المحكمه   بحسب مقدار الضرر ونوعه. هذا بشكل عام  
يمكنك تحميل تطبيق جواب لمتابعه استفسارك مباشره مع الخبير كما يمكنك التوصل مع خبراء مختصين في اكثر من 16 مجال بالاضافه الى مواضيع اخرى يوميه من خلال الضغط على هذا الرابط  
  تحميل تطبيق جواب