الحكم بتوثيق عقد ااعمل اجباري ومن غير الاطلاع علي...

يرجى التكرم بالعلم  الى انه  وطبقا  للمعطيات  الوارده الينا في استفساركم  وبالاشاره الى نظام  العمل  السعودي  اولا  عقد العمل   هو عقد  يتم  بايجاب  وقبول بين طرفيه  ولا  يكره  ايا من اطرافه على التوقيع عليه  وهذا كمبدا قانوني اما بخصوص  توثيق عقد العمل  نعم فهو اجباريا  جال التوقيع عليه ولابد من تفعليه الكتروتيا  اذا كان موقع من اطرافه وبدون التوقيع عليه  لايمكن تفعيله الكترونيا  ولايمكن العمل به اما بخصوص  جواز السفر  واحتجازه   فهذا امر  مخالف للنظام   يمكن معه تقديم  الشكوى  امام  اقرب مركز شرطه  كونه فقط من يحق له احتجاز الجواز هي الجهات والدوائر  الحكوميه  فقط  لغايات  استرداده  هذا بشكل عام وان كان لكم  اي مقصد  اخر  يمكن التوضيح .
يمكنك تحميل تطبيق جواب لمتابعه استفسارك مباشره مع الخبير كما يمكنك التوصل مع خبراء مختصين في اكثر من 16 مجال بالاضافه الى مواضيع اخرى يوميه من خلال الضغط على هذا الرابط   تحميل تطبيق جواب