أسأل عن قانون رقم 4 الذي أصدره مجلس النواب الليبي...

يرجى التكرم بالعلم انه قد صدر القانون رقم 4 لسنة 2018 بتاريخ 13-11-2018 والذى نص على انه تلغى جميع الجداول والنظم والأحكام الخاصة بالمرتبات المعمول بها قبل نفاذ هذا القانون والمطبقة على العاملين بقطاع التعليم وقد نص على انه يقصد بالمرتب في تطبيق أحكام هذا القانون ما يتقاضاه العاملين بقطاع التعليم، ويتحدد الإطار العام للمرتبات وفقا لما هو محدد بالجدول المرفق مضافا إليه سائر العلاوات والبدلات والمزايا المالية الأخرى التي يقرها القانون ويكون التعيين لأول مرة بقطاع التعليم طبقا لما يلي: الدرجة الأولى: العاملون العاديون من غير حملة المؤهلات العلمية. الدرجة الثانية: حملة شهادة إتمام التعليم الأساسي، على أن يقتصر التعيين على غير الأعمال الكتابية. - خريجي دورات الطباعة وأمانة السر ممن لا يحملون شهادة إتمام مرحلة التعليم الأساسي. - خريجي دورات رعاية المكفوفين من غير حملة شهادة إتمام التعليم الأساسي لمدة لا تقل عن سنة. - العاملون الحرفيون والمهنيون من غير حملة المؤهلات العلمية. - خريجي دورات التدريب أثناء العمل ممن لا تقل فترة تدريبهم عن سنة ولا يحملون شهادة إتمام مرحلة التعليم الأساسي. - الحاصلات على شهادة تدريب المرأة واللاتي لا تقل فترة تدربيهن عن سنة ولا يحملن شهادة إتمام مرحلة التعليم الأساسي. الدرجة الثالثة: - حملة شهادة التدريب المهني نظام سنة واحدة ممن لا يحملون شهادة إتمام مرحلة التعليم الأساسي، وتمنح علاوة سنوية واحدة عن كل سنة تدريبية تزيد على ذلك. - خريجي دورات الطباعة وأمانة السر من مراكز التدريب الحاصلين على شهادة إتمام مرحلة التعليم الأساسي. - خريجي دورات الحاسوب ممن يحملون شهادة إتمام مرحلة التعليم الأساسي. - الحاصلات على شهادة تدريب المرأة ممن يحملن شهادة إتمام مرحلة التعليم الأساسي. - الحاصلون على شهادة التدريب أثناء العمل ممن يحملون شهادة إتمام مرحلة التعليم الأساسي. الدرجة الرابعة: - حملة شهادة التدريب المهني نظام سنة واحدة بعد الحصول على شهادة إتمام مرحلة التعليم الأساسي، وتمنح علاوة سنوية واحدة على كل سنة تدريبية تزيد على ذلك. - سائقو الشاحنات والآليات الثقيلة وسيارات النقل العام والإسعاف. الدرجة الخامسة: - حملة الشهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. - الحاصلون على شهادة التدريب أثناء العمل الذين لا تقل فترة تدريبهم في مجال عملهم عن سنتين ممن يحملون شهادة إتمام مرحلة التعليم الأساسي. الدرجة السادسة: - حملة الشهادة الثانوية التخصصية الفنية، والتقنية، وثانويات العلوم الأساسية. - حملة الدبلوم المهني المتوسط. الدرجة السابعة: حملة الشهادة من المعاهد العليا من غير المعاهد العلمية أو التطبيقية وتمنح علاوة سنوية واحدة عن كل سنة تدريبية أو دراسية في التخصصات التي تزيد فيها مدة الدراسة أو التدريب على ثلاث سنوات. الدرجة الثامنة: - حملة الشهادة الجامعية من الجامعات والمعاهد العليا العلمية أو التطبيقية التي تمنح شهادة توازي الشهادة الجامعية، وتمنح علاوة سنوية واحدة عن كل سنة تدريبية أو دراسية في التخصصات التي تزيد فيها مدة الدراسة أو التدريب على أربع سنوات. - حملة شهادة حفظ القرآن الكريم. الدرجة التاسعة: حملة درجة الإجازة العليا (الماجستير). الدرجة العاشرة: حملة درجة الإجازة الدقيقة (الدكتوراه).
مع العلم انه لم يتم الغاء هذا القانون 

• وذلك طبقا لنصوص القانون 4 لسنة 2018 والاتى نصها :-

المادة (4) : 
يقصد بالمرتب في تطبيق أحكام هذا القانون ما يتقاضاه العاملين بقطاع التعليم، ويتحدد الإطار العام للمرتبات وفقا لما هو محدد بالجدول المرفق مضافا إليه سائر العلاوات والبدلات والمزايا المالية الأخرى التي يقرها القانون.
المادة (5) : 
يكون التعيين لأول مرة بقطاع التعليم طبقا لما يلي: الدرجة الأولى: العاملون العاديون من غير حملة المؤهلات العلمية. الدرجة الثانية: حملة شهادة إتمام التعليم الأساسي، على أن يقتصر التعيين على غير الأعمال الكتابية. - خريجي دورات الطباعة وأمانة السر ممن لا يحملون شهادة إتمام مرحلة التعليم الأساسي. - خريجي دورات رعاية المكفوفين من غير حملة شهادة إتمام التعليم الأساسي لمدة لا تقل عن سنة. - العاملون الحرفيون والمهنيون من غير حملة المؤهلات العلمية. - خريجي دورات التدريب أثناء العمل ممن لا تقل فترة تدريبهم عن سنة ولا يحملون شهادة إتمام مرحلة التعليم الأساسي. - الحاصلات على شهادة تدريب المرأة واللاتي لا تقل فترة تدربيهن عن سنة ولا يحملن شهادة إتمام مرحلة التعليم الأساسي. الدرجة الثالثة: - حملة شهادة التدريب المهني نظام سنة واحدة ممن لا يحملون شهادة إتمام مرحلة التعليم الأساسي، وتمنح علاوة سنوية واحدة عن كل سنة تدريبية تزيد على ذلك. - خريجي دورات الطباعة وأمانة السر من مراكز التدريب الحاصلين على شهادة إتمام مرحلة التعليم الأساسي. - خريجي دورات الحاسوب ممن يحملون شهادة إتمام مرحلة التعليم الأساسي. - الحاصلات على شهادة تدريب المرأة ممن يحملن شهادة إتمام مرحلة التعليم الأساسي. - الحاصلون على شهادة التدريب أثناء العمل ممن يحملون شهادة إتمام مرحلة التعليم الأساسي. الدرجة الرابعة: - حملة شهادة التدريب المهني نظام سنة واحدة بعد الحصول على شهادة إتمام مرحلة التعليم الأساسي، وتمنح علاوة سنوية واحدة على كل سنة تدريبية تزيد على ذلك. - سائقو الشاحنات والآليات الثقيلة وسيارات النقل العام والإسعاف. الدرجة الخامسة: - حملة الشهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. - الحاصلون على شهادة التدريب أثناء العمل الذين لا تقل فترة تدريبهم في مجال عملهم عن سنتين ممن يحملون شهادة إتمام مرحلة التعليم الأساسي. الدرجة السادسة: - حملة الشهادة الثانوية التخصصية الفنية، والتقنية، وثانويات العلوم الأساسية. - حملة الدبلوم المهني المتوسط. الدرجة السابعة: حملة الشهادة من المعاهد العليا من غير المعاهد العلمية أو التطبيقية وتمنح علاوة سنوية واحدة عن كل سنة تدريبية أو دراسية في التخصصات التي تزيد فيها مدة الدراسة أو التدريب على ثلاث سنوات. الدرجة الثامنة: - حملة الشهادة الجامعية من الجامعات والمعاهد العليا العلمية أو التطبيقية التي تمنح شهادة توازي الشهادة الجامعية، وتمنح علاوة سنوية واحدة عن كل سنة تدريبية أو دراسية في التخصصات التي تزيد فيها مدة الدراسة أو التدريب على أربع سنوات. - حملة شهادة حفظ القرآن الكريم. الدرجة التاسعة: حملة درجة الإجازة العليا (الماجستير). الدرجة العاشرة: حملة درجة الإجازة الدقيقة (الدكتوراه).
المادة (6) :
 تلغى جميع الجداول والنظم والأحكام الخاصة بالمرتبات المعمول بها قبل نفاذ هذا القانون والمطبقة على العاملين بقطاع التعليم.

يمكنك تحميل تطبيق جواب لمتابعة استفسارك مباشرة مع الخبير ، كما يمكنك التواصل مع خبراء مختصين في أكثر من 16 مجال. بالإضافة إلى مواضيع أخرى يومية من خلال الضغط على هذا الرابط
تحميل تطبيق جواب