مسا الخير انا ابني تعرض لحادث سير في الشاحنه...

يرجى التكرم بالعلم  الى انه وطبقا للمعطيات  الواردة الينا  في استفساركم  وبالاشارة الى قانون تامين  اصابات  العمل  الفلسطيني وقانون  العمل  الفلسطيني  رقم (7) لسنة 2000. هنا  اذا  ترتب على إصابة العمل عجز جزئي دائم يستحق المصاب تعويضاً نقدياً يعادل نسبة العجز إلى العجز الكلي الدائم.
وفي حالة العجز المؤقت عن العمل يدفع للموظف 75% من أجره اليومي عند وقوع الإصابة طيلة عجزه بما لا يتجاوز 180 يوماً، وفقاً المادة (119) من قانون العمل الفلسطيني.
***كما  يحق للعامل مطالبة جهة العمل  بالتعويض عن إصابة العمل  أو الجهة التي تسببت بالحادث او شركة التأمين في حال وجود التأمين.
**علما بأن درجات العجز الممكنة هي: 60%، 65%، 74% و- 100%. من حُددت له درجة عجز 75% وما فوق، لديه الحق في الحصول على 100% من مخصصات الإعاقة العامة. درجة العجز التي بين 60% لـ 74% تمنح مخصصات إعاقة جزئية. مثلا: معاث حددت له درجة عجز بقدر 60%- يحصل على 60% من مخصصات الإعاقة
***لذا التقرير الطبي  وتحديد  نسبة العجز يحددها  التقرير الطبي  وعلى ضوئه يتم تحديد  قيمة التعويض في الدعوى التي ستقام للمحكمة