صاحب العمل كان يشغلني بعد ساعات العمل اليوميه ...

يرجى التكرم بالعلم  الى انه  وطبقا للمعطيات الوارده الينا في استفساركم  وبالاشاره الى نظام العمل  والعمال السعودي كونه القانون   المنظم لطبيعه العلاقه التعاقديه بين العامل  وجهة العمل  (الكفيل) وبالتالي   عقد العمل  الموقع مع جهة العمل  هو من يحدد طبيعه العمل  وساعات العمل  ونوعه وبالتالي  لايجوز تشغيل العامل   ساعات عمل   اكثر مما هو محدد في العقد  والنظام   او تكليف العامل  بعمل غير المتفق عليه في العقد    لذا  الماده(98) من نظام العمل السعودي والتي نصت على لا يجوز تشغيل العامل تشغيلاً فعلياً أكثر من ثماني ساعات في اليوم الواحد ، إذا إعتمد صاحب العمل المعيار اليومي أو أكثر من ثمان وأربعين ساعة في الأسبوع ، إذا إعتمد المعيار الأسبوعي.
وتخفض ساعات العمل الفعلية خلال شهر رمضان للمسلمين ، بحيث لا تزيد على ست ساعات في اليوم ، أو ست وثلاثين ساعة في الأسبوع.
**لذا يمكن التوجه  الى مكتب العمل  والعمال  وتقديم الشكوى   والمطالبه   باعتبار   الامر ساعات عمل اضافيه  شريطه الاثبات   وهنا يمكن لمكتب العمل المعالجه القانونيه  واجبار  جهة العمل  بدفع  الاجر  عن ساعات العمل  والتي يخضع تقديرها   للبينه المقدمه منك 
يمكنك تحميل تطبيق جواب لمتابعه استفسارك مباشره مع الخبير كما يمكنك التوصل مع خبراء مختصين في اكثر من 16 مجال بالاضافه الى مواضيع اخرى يوميه من خلال الضغط على هذا الرابط تحميل تطبيق جواب تحميل تطبيق جواب