في حالة قامت جهة الاداره بتصرف قانوني بتعيين موظف...

اذا صدر القرار الاداري بتعين شخص بوظيفة ليس لها اعتماد مالي فهذا يعني ان الوظيفة غير موجودة اي ان محل القرار مستحيلا وافاد القضاء الاداري بهذا الخصوص: "هذه الحالة للانعدام تعني أن يكون محل القرار أثراً غير قابل للتحقق، كأن يصدر قرار بتعيين شخص ميت في الوظيفة، أو كأن يصدر قرار بإيفاد موظف إلى كوكب الشمس، أو كأن يصدر قرار بتثبيت موظف قد تجاوز السن القانونية الممكِّنة للخدمة الوظيفية".
كما ان القرار غير ممكن من الناحية العملية بمعنى انه يجب ان لا يكون اثر القرار الإداري او محله غير ممكن التحقيق من الناحية العملية ، أي مستحيل استحالة مطلقة . أما إذا كان اثر القرار الإداري او محله مستحيلا فان ذلك يؤدي الى انعدام القرار الإداري لاستحالة تحقيق أثره ، ومثال ذلك القرار الصادر بهدم منزل أيل للسقوط اذا تبين ان هذا المنزل كان قد انهار قبل إصدار القرار ، ففي هذه الحالة يستحيل تحقيق اثر القرار الإداري وهو هدم المنزل ، فيكون هذا القرار منعدما . وكذلك الحال القرار الصادر بتعيين موظف يتبين فيما بعد ان هذا الشخص قد توفي قبل إصدار القرار ، او ترفيع موظف على درجة مشغولة ، فهذا القرار يستحيل من الناحية القانونية تحقيق أثره وبالتالي يكون منعدما .

نشكر تواصلك معنا ونحن في خدمتك دوما

اذا صدر القرار الاداري بتعين شخص بوظيفة ليس لها اعتماد مالي فهذا يعني ان الوظيفة غير موجودة اي ان محل القرار مستحيلا وافاد القضاء الاداري بهذا الخصوص: "هذه الحالة للانعدام تعني أن يكون محل القرار أثراً غير قابل للتحقق، كأن يصدر قرار بتعيين شخص ميت في الوظيفة، أو كأن يصدر قرار بإيفاد موظف إلى كوكب الشمس، أو كأن يصدر قرار بتثبيت موظف قد تجاوز السن القانونية الممكِّنة للخدمة الوظيفية".
كما ان القرار غير ممكن من الناحية العملية بمعنى انه يجب ان لا يكون اثر القرار الإداري او محله غير ممكن التحقيق من الناحية العملية ، أي مستحيل استحالة مطلقة . أما إذا كان اثر القرار الإداري او محله مستحيلا فان ذلك يؤدي الى انعدام القرار الإداري لاستحالة تحقيق أثره ، ومثال ذلك القرار الصادر بهدم منزل أيل للسقوط اذا تبين ان هذا المنزل كان قد انهار قبل إصدار القرار ، ففي هذه الحالة يستحيل تحقيق اثر القرار الإداري وهو هدم المنزل ، فيكون هذا القرار منعدما . وكذلك الحال القرار الصادر بتعيين موظف يتبين فيما بعد ان هذا الشخص قد توفي قبل إصدار القرار ، او ترفيع موظف على درجة مشغولة ، فهذا القرار يستحيل من الناحية القانونية تحقيق أثره وبالتالي يكون منعدما .
هذا كل ما يتعلق باستفسارك كما يمكنك تحميل تطبيق جواب لمتابعة استفسارك مباشرة مع الخبير ، كما يمكنك التواصل مع خبراء مختصين في أكثر من 16 مجال. بالإضافة إلى مواضيع أخرى يومية من خلال الضغط على هذا الرابط: تحميل تطبيق جواب