انا زياره واشتغلت في شركه واتنصب عليه وكلمت الشرطه...

يرجى التكرم بالعلم  الى انه وطبقا للمعطيات  الوارده الينا في استفساركم   وبالاشاره الى قانون العمل  الاتحادي  وقانون العمل  اولا القانون يمنع   العمل في الدوله   بموجب تاشيره زياره  وبالتالي ان تم العمل  بهذه التاشيره  فلا حقوق عماليه للعامل  وقد يكون عرضه ايضا للمسائبه القانونيه وفرض الحظر عليه   لكن ان كانت تاشيره الزياره  قيد التحويل  الى عمل   بمعرفه الكفيل    دون استكمال  لاجراءات التحويل وكان لديك مايثبت ذلك     يكون له الحقوق العماليه    اذا تجاوزت خدمه العمل  مده العام   مادون ذلك يكون لك الحق   في الاجر  الذي يكون مستحقا لك ولم تتقاضام من جهة العمل   كمت  يمكن   التوجه بالشكوى امام مكتب العمل  للاختصاص  ولاعلاقه لمراكز الشرطه في هذا الامر   شكرا لك 
يمكنك تحميل تطبيق جواب لمتابعه استفسارك مباشره مع الخبير كما يمكنك التوصل مع خبراء مختصين في اكثر من 16 مجال بالاضافه الى مواضيع اخرى يوميه من خلال الضغط على هذا الرابط تحميل تطبيق جواب تحميل تطبيق جواب

مع الاسف    القانون لايعتد بالتسجيلات الصوتيه   والاجابه كما تم التوضيح لك  كونها تمثل الاساس القانوني للمطالبه   شكرا لك